品質方針

環境方針

1. 企業活動と環境の調和に向け、企業内における省エネルギーと省資源、温室効果ガスの削減に取り組みます。
2. 生産・技術の分野では、ライフサイクルの視点を考慮してリサイクル利用技術の開発、資源の有効利用、製品包装の簡素化と廃棄物削減に取り組みます。
3. 製品の開発と普及では、耐火断熱製品による省エネルギーや環境緑化製品を通じて脱炭素社会と持続的な地球環境の構築に貢献します。
4. 環境に関する諸法令、当社が同意した諸協定を順守します。
5. 環境保全のための目標を設定し、その達成を目指すとともに必要な見直しを行い、環境マネジメントシステムの継続的な改善と環境汚染の予防を含む環境負荷の低減を図ります。
6. 本方針を当社で働くすべての人に周知徹底させ、環境保全活動を推進します。また、本方針は外部からの要求に応じて開示します。

2023年6月28日
イソライト工業株式会社
社長　金重利彦

労働安全衛生方針

基本方針

高い生産性と安全に裏付けされた、自信に満ちた工場の実現

活動方針

1. 労働安全衛生マネジメントと労働安全衛生パフォーマンスにおける継続的な改善に取り組みます。
2. 耐火断熱材製造などにおける労働安全衛生上の災害、負傷及び疾病を予防します。
   次の労働安全衛生活動に重点的に取り組み、危険源の除去と労働安全衛生リスク低減を行います。
   
   • 機械工具による切創、機械による挟まれ事故、及び転倒・転落事故などの防止
   • 粉じん吸引による健康障害、熱中症等の予防
   • リフラクトリーセラミックファイバーの取り扱いに係る法的要求事項の順守(特定化学物質障害予防規則）
3. 一人ひとりが、労働安全衛生の責任者であることを認識し、全員参加で活動します。
4. 関連法規制及び当社が同意するその他の要求事項を順守します。
5. 5Ｓ活動に取り組み、従業員の異常に対する感度アップを図るとともに、決められたことを守る風土づくりを行います。
6. KY活動により安全確認を行い、ヒューマンエラーを防止します。
7. この方針は当社で働く又は当社のために働くすべての人に周知徹底します。

2022年7月14日
イソライト工業株式会社
安全環境部担当役員　岡田昭彦

労働安全衛生方針（神崎工場）

私は、労働安全衛生対策を確立して、当工場で働く社員及び関係者の安全と健康を確保し、それらの家庭を守ることが企業の発展、延いては社会に貢献することになるとの信念から、安全衛生第一を当工場の基本理念とします。

1. 従業員との協議を尊重し、良好なコミュニケーションと安全教育の推進を図り、労働災害を防止します。
2. 労働安全衛生関係法令および当社で定めた安全衛生規定類の定期的な点検を実施して遵守すると共に、必要な自主基準を設けていきます。特に騒音障害防止のためのガイドラインに沿った取組をします。
3. 労働安全衛生マネジメントシステムに従って行う措置を従業員の意見を反映して適切に実施し、全従業員と協力の下、継続的な安全衛生水準の向上を目指します。
4. 健康の保持増進のための活動を推進します。（メンタルヘルス、安全体操、健康診断、ストレスチェック、ストレス改善活動、熱中症対策、コロナ感染対策、ハラスメント教育、健康経営）
5. ヒヤリハット、作業前KY、安全衛生提案、堆積粉じんゼロを目指す新5S活動等による全員参加型安全衛生活動を構築します。
6. FMX1ライン及び「切創」「挟まれ」「巻込まれ」ゼロ職場を実現するため、リスクアセスメントを実施し、隠れた危険有害要因を除去又は低減します。
7. 国により確認されたすべての危険性・有害性のある化学物質に関するリスクアセスメントに基づくリスク低減対策を実施します。
8. リフラクトリーセラミックファイバーの特化則規制に伴う必要な健康障害防止措置を実施します。
9. 労働生産性の向上、間接業務改善(KOSMO)に取り組み、長時間労働の改善を図ります。
10. 安全衛生方針は、ポスター、HP等で全従業員・関連会社・利害関係者・外部の要求者に開示します。

版：14　2024年1月8日
イソライト工業株式会社
神崎工場長　横田　彰